新闻
- 当前位置：
- 首页
- 个人中心
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲(2026）办字第1202号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲(2026）办字第1202号强池体育管理（上海）有限公司。本会已受理申请人王家辉与你单位的劳动争议案。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达普劳人仲(2026)办字第1202号仲裁裁决书。自公告发布之日起。本裁决为终局裁决。申请人不服本裁决的。被申请人不服本裁决的。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲（2026）办字第3151号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲（2026）办字第3151号上海嘉庭会务服务有限公司。本会已受理申请人王伟与你单位关于劳动报酬的劳动争议一案（案号。普劳人仲(2026)办字第3151号）。因无法向你单位送达应诉及开庭通知。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达。提出答辩状的期限为公告送达期满后的十日。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲(2026)办字第2911号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲(2026)办字第2911号上海市普陀区德祥餐饮店（个体工商户）。本会已受理申请人张朋与你单位关于劳动报酬事宜一案（案号。普劳人仲(2026)办字第2911号）。因无法向你单位送达应诉及开庭通知。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达。经过三十日。特此公告。二〇二六年九月三日。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲（2026）办字第2311号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲（2026）办字第2311号上海成宫餐饮管理有限公司。本会已受理申请人李勇与你单位的劳动争议案。申请人李勇在收到本会发出的开庭通知后缺席本会正式庭审。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之有关规定。本会对普劳人仲(2026)办字第2311号案件按撤回仲裁申请处理。经过三十日。特此公告。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲(2026）办字第2047号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲(2026）办字第2047号上海欧骑欧新能源科技有限公司。本会已受理申请人朱化君与你单位的劳动争议案。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达普劳人仲(2026)办字第2047号仲裁裁决书。自公告发布之日起。经过三十日。如不服本裁决。二〇二六年八月十七日。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲（2026）办字第2825-2826号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲（2026）办字第2825-2826号上海海岸线文化发展有限公司。本会已受理申请人高欣、朱瀛与你单位关于解除劳动合同的劳动争议一案（案号。普劳人仲(2026)办字第2825-2826号）。因无法向你单位送达应诉及开庭通知。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲(2026）办字第2471号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲(2026）办字第2471号你店商盟（杭州）企业管理合伙企业（有限合伙）。本会已受理申请人王丽与你单位的劳动争议案。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达普劳人仲(2026)办字第2471号仲裁裁决书。自公告发布之日起。申请人不服本裁决的。被申请人不服本裁决的。
-
市劳动人事争议调解仲裁院、区人社局共同承办的。政府开放月活动在普陀区劳动人事争议仲裁院举办。以及普陀区当地企业代表、劳动者代表共同参与。市劳动人事争议调解仲裁院深入践行新时代。不断提升劳动争议化解效能。 探·走进中心——沉浸式体验一站式调解中心 代表们一行走进普陀区劳动人事争议一站式调解中心。全面体验从咨询受理、调解协商到仲裁审理的全链条服务流程。养老行业调解员代表则围绕平台用工权益保障、平台用工纠纷化解。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲(2026）办字第1504号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲(2026）办字第1504号上海柯诺特新能源科技有限责任公司。本会已受理申请人李佳阳与你单位的劳动争议案。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达普劳人仲(2026)办字第1504号仲裁裁决书。如不服本裁决。当事人可自裁决书送达之日起十五日内向人民法院起诉。
-
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告（普劳人仲(2026)办字第2910号）。上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会公告普劳人仲(2026)办字第2910号上海康素美医疗技术有限公司。本会已受理申请人易继成与你单位关于劳动报酬事宜一案（案号。普劳人仲(2026)办字第2910号）。因无法向你单位送达应诉及开庭通知。依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定。向你单位公告送达。提出答辩状的期限为公告送达期满后的十日。
