上海华阳敬老院

  No.1  公司简介

  上海华阳敬老院为公办保基本养老机构，是华阳路街道综合为老服务中心内的住养机构之一，建筑面积4880m²。位于长宁区长宁路396弄79号，核定床位数113张，其中3号楼设置了32张认知照护床位。

  2018年开始至2020年，按照适老化和养老机构设施标准进行改造，居住环境温馨舒适、硬件设施新。院内设置了：华实菜园、华实花园等具有本院特色的适老环境。

  认知症长者设有专门的活动室、读书角、音乐角，通过非药物干预形式，开展厨艺、音乐、感知觉疗法等，让认知症长者也能享受美好晚年生活。

 

  No.2  招聘岗位

  养老机构医护主管-1人

  岗位职责：

  1.负责全院的医疗保健、康复、卫生宣教、生活护理管理工作。

  2.负责按院部年度工作计划制订本部门的工作计划，并分解落实。

  3.指导、督促、检查本部门各项工作计划落实情况，每月组织一次定期考核。

  4.广泛听取老人及家属的合理需求，不断改进医疗服务和生活护理服务质量。

  5.工作日每日查房，对于存在的问题分析原因，研究提出整改措施，并进行跟踪验证工作，严防差错事故发生。

  6.负责院内感染工作。拟定院感培训计划，对相关部门的清洁消毒工作予以指导、督促和检查。

  7.检查部门内慢病管理开展工作及各项措施的落实情况。

  8.检查医务室药品收、管、发的规范落实情况。

  9.参与入住老年人的评估（首次、持续）工作，根据老年人身体情况的变化，对照护等级的评估与照护等级的调整及时提出相应意见。

  10.定期组织核对医嘱，指导、检查各类医疗护理文书的规范书写。

  11.拟定医务人员、护理人员的培训计划，并组织落实，提高医务人员和护理人员的基础理论知识及操作技能水平。

  12.对新入职护理、医务人员进行业务培训。

  13.按标准要求，定期梳理本部门的各项规章制度、操作流程，必要时进行修改。

  14.参与院内突发事件的应急处置及院内危重症老人的院前急救。

  15.负责医务室台账的收集、归类、整理，并交由相关部门归档保管。

  16.负责医务室排班、理部排班，做到公平合理及人性化。

  17.协调各部门的工作关系，确保医疗、护理工作正常有序开展。

  18.完成院长交办的其他临时工作。

  任职要求：

  1.从事本行业5年以上，持护士执业、岗位资格证；

  2.能够听懂上海话，沟通能力强，能够通过沟通有效解决相关问题。

  薪资待遇：税前8000-8500元/月

  

  养老机构行政人员-1人

  岗位职责：

  1.与院长一起负责全院行政规章制度的制订、新增、删减、梳理等工作，及时发布更新内容，并检查规章制度的执行情况。

  2.负责院内员工绩效月度考核的汇总及分析工作。

  3.对新入职的员工进行规章制度培训，负责拟定、实施院内全员培训计划并进行记录。

  4.完成院内各类行政、长护险的台账记录和归档工作。

  5.组织召开周、月、年度和民管会伙委会会议，并做好会议记录，做好来访接待、大型活动的影像记录工作。

  6.负责各类行政文书的书写和上报工作。

  7.做好印章的保管，使用登记工作。

  8.每半年一次做好服务对象满意度调查，并汇总分析。

  9.定期对各投诉渠道的信息进行收集，及时上报院长，如有必要召集相关人员解决老人、家属的投诉。

  10.一般情况下2个工作日内，完成投诉内容的反馈；如事件特殊应向投诉人说明具体反馈时间，对核实后的问题及时进行整改，并进行跟踪验证工作。

  11.定期参加社会组织年检、有效证照延续等工作。

  12.按要求召开民办非企业理事会议，做好会议记录，如遇重大变化和重大事件，应及时进行变更和备案。

  13.各类供应商合同的续签登记工作，确保合同在有效期内。

  14.完成每月长护险结算工作，并做好长护险咨询协助服务工作，包括接收、转出，终止等服务工作。

  15.与各部门之间做好协同配合工作，完成院领导交办的其他临时工作。

  任职要求：

  1.从事本行业工作2年以上；

  2.熟练使用办公软件，对文字编辑有一定水平；

  3.能够听懂上海话，并能够和老人、家属形成有效沟通。

  薪资待遇：税前6000-6500元/月

 

  养老机构后勤主管-1人

  岗位职责：

  1.在院长领导下全面负责全院的后勤管理工作。

  2.拟订本部门的工作计划并组织实施落实。

  3.督促、检查本部门各项工作落实情况，对工作中存在的问题及时予以纠正、预防，严防差错事故的发生。

  4.按照要求负责本部门的日常培训和全院的消防培训及演练。

  5.对新入职员工进行消防、安全工作方面培训。

  6.负责与第三方服务外包单位的沟通协调（食堂、保洁及保安）；监督、检查和指导服务外包工作的质量，发现异常及时沟通处理。

  7.负责后勤人员的排班，安排好轮休的顶岗人员，确保重要岗位不断岗，每月做好部门内员工考核工作。

  8.负责车辆的派单、年检、保险的安排工作。

  9.负责仓库的管理，入、出库登记，每月盘点。

  10.年末和出纳做好固定资产盘点并更新在册数据。

  11.制定和完善与本部门相关的各项管理制度及业务流程，定期完成各项工作台账。

  12.每日完成一次院内巡查，及时发现安全隐患并消除。

  任职要求：

  1.从事本行业工作5年以上；

  2.持消防安全管理员、生产安全管理员、食品安全管理员证书优先；

  3.能够听懂上海话，并能够和老人、家属形成有效沟通。

  薪资待遇：税前6500-7000元/月

 

  养老机构护理员-若干

  岗位职责：

  1.配合护理班/组长做好自己管辖范围内老年人的日常照护工作。

  2.熟知老年人照护等级、照护内容、照护风险点，严格执行护理操作规程，认真落实日常照护项目。

  3.按规定巡视，及时应答呼叫，及时为老年人提供服务，满足老年人照护需求。

  4.熟悉老年人的身心状况、生活习惯、兴趣爱好，在有异常情况及时报告并协助处置；当认知症老人发生激越行为时，通过专业方法处理激越行为直至老人稳定，并及时上报。

  5.认知症专区护理人员通过考试获取认知照护证书，上岗前除学习通用的护理培训外，还需要学习专区护理知识，定期参加院方组织的培训。

  6.按要求做好本楼层老年人的居室、日常用品、设施设备的清洁消毒工作。

  7.各类清洁用具分类使用、定点放置，并按要求进行清洁消毒。

  8.按规定做好衣物的分类收集、分发工作。

  9.按规定做好居室的物品摆放、橱柜整理。

  10.按规范做好照护老人的终末消毒。

  11.按规范书写生活护理交接班记录。

  12.积极参加行业继续教育及院内组织的各项培训，提高护理操作技能。

  13.认知照护护理员在家属参与照护机制下，与家属一起做好认知老人的照护工作，持续改进认知老人的症状。

  任职要求：

  1.至少持有养老护理员初级证书；

  2.须住在机构中，包吃住；

  3.能够听懂上海话，并能够和老人、家属形成有效沟通。

  薪资待遇：综合薪资6500元/月

  以上岗位工作地址：长宁路396弄79号

 

  No.3  应聘方式

  联系邮箱：ptwnzj@163.com

  投递简历时请务必以【投递企业名称+意向岗位+姓名】的格式来命名文件

  备注：以上岗位有效期自发布起两周，岗位招满即止。