为持续提升新就业群体的组织归属感、街区治理融入感，鼓励新就业群体发挥移动“探头”作用，长征镇怒江综合网格党群服务中心开展了“新力量·心服务”一平米暖新服务角启用仪式，创新推出“骑手合伙人”模式，汇聚各方力量，精心策划一系列惠“新”举措，打破街区商户、居民区与新就业群体之间的无形壁垒，为街区治理力量注入新动力。

怒江综合网格街区党支部始终坚持深入开展调研工作，在日常走访中精准把握新就业群体的实际需求，邀请骑手小哥们加入“骑手合伙人”团队，将新就业群体纳入街区治理人才库。活动现场，镇社区党群服务中心主任李炜罡为骑手代表们颁发“骑手合伙人”聘书和徽章。这不仅代表新就业群体成为激活社会治理“增量”的转变，更象征了党建引领与新就业群体的“双向奔赴”。

“骑手合伙人”团队以“小哥议事会”为媒，由党员小哥领头，采取议题共创的形式，围绕“自治+共治”主题，着重建设融“新”共治队伍，灵活推动新就业群体党建工作“有形＋有效”覆盖，实现“多格合一”的效能转化，让基层治理成为多元参与的“合奏曲”。

阵地积极探索新就业群体服务建设新路径，通过创新服务模式，组建“小哥之家”微信群，常态化联系新就业群体，及时了解他们的诉求并予以回应，为骑手们搭建起24小时在线的“连心桥”。同时，整合各方资源，每月精心推出包含中医推拿、便民理发等10余项便民服务清单，邀请骑手小哥到阵地体验。

走进阵地，还有专为小哥们打造的“一平米温暖”空间。在这里，骑手们不仅能歇脚、补充能量，还能体验到丰富多彩的音乐赋能。同时，应急百宝箱等实用设施也一应俱全，为他们的日常工作提供了坚实的后盾。“我与怒江共成长”留言板上，小哥们可以写下自己的心愿，或是工作时收集的群众问题反馈，激活基层自治共治，实现了民生服务与治理效能的双向提升。

遵循“就近、便利、共享”的原则，阵地开展了与商铺面对面、零距离的交流活动，深化为小哥提供暖心服务的共识，切实让小哥深度体验到工作与生活的双重便利。启动仪式上，怒江综合网格街区党支部书记陆敏为街区5位“小哥友好点”商户代表授牌。

在小哥集体生日会环节，阵地不仅为小哥们送上生日祝福和蛋糕，还设置了“骑行路上齐心助”盲抽环节，内置来自阵地与街区商户的不同暖新服务卡，为现场增添了欢乐与惊喜，让小哥们切实感受到来自“家”的温暖。

未来，怒江综合网格党群服务中心将持续以“多格合一”工作机制为创新引擎，全力搭建新就业群体融入街区、参与治理的广阔平台，助力“骑手”蝶变为“能手”，深度融合志愿力量，积极推动小哥从传统的“服务对象”向新兴的“治理力量”转变，精心打造红色聚力、多元参与的“街区治理共同体”，共绘街区治理新蓝图。